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近日，銳仕方達(dá)聯(lián)合薪智依靠大數(shù)據(jù)優(yōu)勢，發(fā)布2019年度薪酬白皮書，旨在向企業(yè)與職場人士提供有關(guān)人力資源管理，尤其是行業(yè)薪酬領(lǐng)域的專業(yè)參考，用客觀數(shù)據(jù)為您展示一個真實(shí)的2019年。

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“白皮書”以數(shù)百萬薪酬樣本數(shù)據(jù)為基數(shù)，匯總中國不同城市、不同層級員工細(xì)化薪酬數(shù)據(jù)。

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從宏觀經(jīng)濟(jì)到行業(yè)細(xì)分，涉及互聯(lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)、醫(yī)藥、消費(fèi)品、教育、制造、傳媒八大行業(yè)，全方位、系統(tǒng)性地展現(xiàn)2019年度的薪酬現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。

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市場信心不足對于各個行業(yè)來說都有非常大的影響，金融、消費(fèi)品、制造影響最為直接；為了穩(wěn)住經(jīng)濟(jì)，房地產(chǎn)政策沒有任何放松的跡象；互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)也出現(xiàn)了大規(guī)模的裁員潮。

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唯有醫(yī)藥和教育行業(yè)相對穩(wěn)定，其中教育行業(yè)也僅僅是因?yàn)槎フ叩耐苿釉鲩L，并不是宏觀經(jīng)濟(jì)帶動。

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面對如此的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，各個行業(yè)的人力資源數(shù)據(jù)會呈現(xiàn)怎樣的情景？

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